Senior Software Developer C# .NET (gn)

Ein befreundetes Unternehmen, die FB Pro GmbH aus Bingen am Rhein, sucht derzeit einen Senior Software Developer C# .NET (gn).

Die FB Pro GmbH ist ein 25 Personen starker, leidenschaftlicher Software-Hersteller, der für das Thema Systemhärtung brennt. Dem Unternehmen ist es wichtig, ein neues Team-Mitglied zu finden, das die Leidenschaft für IT Security teilt und mit einer guten Portion Humor und Pragmatismus zur Weiterentwicklung der Produkte und zum Wachstum beiträgt.

„In a small company, revenue is everybody’s KPI.“

Das heißt: Kurze Wege, echte Verantwortung und sichtbare Ergebnisse. Kein Konzern, kein Overhead. Bei der FB Pro GmbH trägt jeder zum Erfolg bei – auch technisch. Das ist genau Dein Ding? Dann könnte das Jobangebot passen.

• Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen (Schwerpunkt .NET / C#)
• Mitarbeit an Microservices-Architekturen und modernen Anwendungen
• Analyse, Optimierung und Stabilisierung bestehender Systeme, 3rd Level Support
• Verantwortung für Codequalität, Architektur und nachhaltige Lösungen (Code Reviews, QA)
• Aktive Mitgestaltung von Entwicklungsstandards und Prozessen
• Mentoring von Junioren, Wissenstransfer im Team und interdisziplinärer Austausch
• Raum für fachliche Weiterentwicklung – als Experte oder perspektivisch in Richtung Teamverantwortung
• Viel Entscheidungsfreiraum

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung (Senior-Level)
• Sehr gute Kenntnisse in C# / .NET
• Erfahrung mit Microservice-Architekturen und modernen Entwicklungsprozessen (Agile, Scrum, CI/CD, Azure DevOps)
• Erfahrung im Umgang mit Message-Brokern und Distributed Application-Frameworks
• Verständnis für saubere Software-Architektur und wartbaren Code (Clean Code, SOLID, Design Patterns)
• Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit abzuwägen: Qualität vs. Zeit vs. Aufwand
• Aktive Kommunikation und gute Feedback-Kultur
• Deutsch mind. C1 / Englisch mind. B2

• Strukturiertes Onboarding mit ausreichend Zeit, sich fachlich und organisatorisch einzuarbeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und hybrides Arbeiten (2-3 Tage/Woche Präsenz am Standort Bingen und Mobile Office)
• Wertschätzung, schnelle Entscheidungen und Umsetzung DEINER Ideen
• Maximaler Zuschuss zur bAV, Corporate Benefits, Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Laune, regelmäßige Teamevents und interne, teamübergreifende Workshops
• Auszeichnung als Kununu Top Company

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